В четверг, 5 декабря, в Донбасской национальной академии строительства и архитектуры состоялся Круглый стол, объединивший образовательные организации дошкольного, среднего общего, среднего профессионального и высшего образования, а также общественные организации работодателей и местные органы исполнительной власти, представленные Министерством строительства и Министерством образования. В Круглом столе приняли участие заместитель Министра образования и науки Донецкой Народной Республики Любовь Николаевна Волкова и заместитель Министра строительства и жилищно-коммунального хозяйства Донецкой Народной Республики Максим Михайлович Жуковский. Основная цель мероприятия заключалась в обсуждении Концепции подготовки кадров для строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства, разработанной правительством Российской Федерации до 2035 года.
В приветственном слове Любовь Николаевна Волкова отметила, что кадровый вопрос для строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства очень актуальна для нашей Республики, а ДОННАСА – среди лидеров в подготовке востребованных высокопрофессиональных кадров в этой сфере.
Максим Михайлович Жуковский подчеркнул, что гордится тем, что является выпускником ДОННАСА и личным примером доказывает, что наша академия выпускает отличных специалистов, которые могут достойно реализовать себя. В своей речи представитель Минстроя ДНР подробно остановился не только на вопросе обеспечения кадрами строительной отрасли, но и на восстановлении жилищного фонда городов Республики.
– На нас возлагаются очень масштабные задачи, реализации которых могут способствовать молодые одарённые амбициозные выпускники вашего вуза, в случае трудоустройства в наше Министерство, – добавил он.
По словам ректора ДОННАСА Николая Михайловича Зайченко, насыщение строительной отрасли кадрами будет эффективным в случае выстраивания многоуровневой лестницы подготовки будущих специалистов, начиная с ранней профориентации.
– Важно, чтобы ребята со времени учёбы в школе были заинтересованы в профессиях и стремились к чему-то, определялись со своим будущим и развивались в этом направлении, – отметил он.
Директор Республиканского лицея-интерната «Эрудит» – Центра для одарённых детей Андрей Иванович Мазуров говорил о том, что одним из чувствительных вопросов на современном этапе является нехватка квалифицированных кадров на всех уровнях. Решением такой проблемы является системная подготовка кадров со школьной скамьи, в частности, работа таких проектов как «Интенсивные смены» (не раз проходившие на площадке ДОННАСА) и Инженерный полигон (работает в рамках академии).
Участники круглого стола стремились определить свое место в этой концепции и понять, как она будет работать для их организаций. Важно, чтобы Донецкая Народная Республика была обеспечена квалифицированными кадрами как для высших профессий, так и для рабочих специальностей в строительной отрасли.
В рамках мероприятия были подписаны ряд значимых соглашений, которые сделают подготовку кадров более целенаправленной и. В частности, была открыта региональная площадка по оценке независимой квалификации профессионалов строительной отрасли, подписано соглашение с Союзом строителей Донбасса, а также продолжена работа Республиканского образовательного научно-производственного центра, который предоставляет методическую помощь организациям среднего профессионального образования. Это особенно важно для техникумов и других СПО.
Директор управления дополнительного образования ФГБОУ ВО «ДОННАСА» Наталья Александровна Пушкарёва отметила, что очень ждала подписания соглашения о сотрудничестве, потому что для нас это очень большие перспективы. Для ДОННАСА это развитие новых программ — выход на новое правовое поле Российской Федерации».
Таким образом, Круглый стол стал важным шагом к улучшению подготовки кадров в строительной отрасли и созданию эффективного взаимодействия между образовательными учреждениями и работодателями.
